Organizzazione

Direzione Ha potere decisionale per tutte le attività d'Impresa ed emana le direttive di massima da seguire che vengono poi poste in essere dagli altri settori, da cui in seguito riceve un rendiconto per essere sempre al corrente di ogni attività aziendale.

Amministrazione e controllo svolge tutte le attività proprie del settore quali stesura dei bilanci e di ogni tipo di scrittura contabile, fatturazione importi relativi a tutti i servizi prestati, tenuta e aggiornamento schede relative ai pagamenti per ogni appalto

Ufficio del personale si occupa prevalentemente della gestione del personale sotto i suoi molteplici aspetti: economico, sindacale, antinfortunistico, previdenziale ed assistenziale, mantenendo anche il rapporto con gli istituti preposti (INPS, INAIL) nonché con gli Ispettorati del lavoro e con le organizzazioni sindacali. Naturalmente è delegato alla tenuta e conservazione del libro unico del lavoro e tramite un sistema informatico collegato con i vari cantieri, verifica la presenza del personale per il controllo delle assenze, anche al fine di elaborare le retribuzioni mensili.

Ufficio acquisti é preposto agli acquisti di automezzi, macchinari, attrezzature, materiali e prodotti attraverso accurate inda gini di mercato anche al fine di individuare eventuali nuove metodologie operative e nuovi macchinari ed attrezzature da introdurre nella sfera esecutiva dell'Impresa, nell'ottica dell'innovazione. Inoltre ha il compito di effettuare comparazioni fra quanto il mercato offre nei suoi molteplici settori al fine di individuare quanto di più idoneo sotto l'aspetto economico ma soprattutto qualitativo, pratico e antinfortunistico e per la migliore rispondenza alle richieste della committenza. Le proposte vengono esaminate e vagliate insieme alla dirigenza e al responsabile qualità prima di procedere ai relativi acquisti;

Qualità e Sicurezza ha giurisdizione su tutte le attività che interessano l'espletamento di servizi in appalto e si preoccupa di assicurare il rispetto delle metodologie operative più idonee a garantire gli standard di qualità voluti attraverso le procedure definite nel manuale della qualità.

Gare e contratti Si interessa della gestione dei contratti delle gare di appalto e dei rapporti con gli Enti appaltanti. La sfera di azione di questo settore va dalla richiesta di partecipazione ad una gara, all'approntamento di tutta la documentazione. Prima di partecipare ad una gara valuta tutte le condizioni di ammissibilità, il possesso dei requisiti, la rimuneratività dei prezzi attraverso lo studio del capitolato e sopralluoghi tendenti ad individuare con precisione tutti gli elementi che concorrono a formare il prezzo (quantità di personale, tipologia del lavoro, attrezzature, prodotti, tempi di esecuzione etc.)

Settore tecnico organizzativo ha il compito di predisporre i turni di lavoro per l'espletamento dei servizi, individuando particolari esigenze delle sedi appaltanti al fine di soddisfarle sotto ogni aspetto. Segue praticamente l'andamento dell'appalto, attraverso controlli sulla qualità del servizio, sui rendimenti degli addetti e sul rispetto di tutte le norme precauzionali ed antinfortunistiche da parte degli addetti. Adotta e pone in atto nuove metodologie operative anche attraverso l'uso di nuove macchine o attrezzature non prima di aver organizzato, d'intesa con il settore qualità, corsi di aggiornamento per il personale operativo, a cura di tecnici specializzati. Valuta le proposte innovatrici dei responsabili operativi dei cantieri, al fine di adottarle o meno. Accerta soprattutto che vengano rispettati tutti gli obblighi contrattuali assunti.

Squadre operative eseguono materialmente le prestazioni relative a tutti gli appalti di servizi di cui l'Impresa é risultata aggiudicataria, ma comprende anche personale (capi squadra, responsabili operativi) che ha il compito di accertarsi che le prestazioni vengano eseguite secondo le disposizioni impartite dalla dirigenza attraverso i tecnici organizzatori.